Bu çalışmanın amacı ilginç kuramsal katkı sağlama potansiyeli açısından araştırma sorusunun
önemini vurgulamak ve bu potansiyele sahip araştırma sorularının nasıl geliştirilebileceğine ilişkin kavramsal
düzeyde öneriler sunmaktır. Yürütülen araştırmalar alanyazına dayalı olarak araştırma sorusu geliştirme
girişimlerinde yaygın olarak kullanılan geleneksel yöntemlerin ilginç kuramsal katkı sağlama konusundaki
yetersizliği noktasında birleşmekte ve araştırma sorusu geliştirme konusunda daha yenilikçi yaklaşımlara olan
ihtiyaca dikkat çekmektedir. Bu çalışma kapsamında araştırma sorusu geliştirme konusunda geleneksel baskın
yaklaşım olarak kabul edilen dolgulama yaklaşımının yol açtığı açmazdan hareketle daha yenilikçi olduğu
düşünülen sorunsallaştırma yaklaşımı ilginç kuramsal katkı sağlama konusunda alternatif bir yol olarak
önerilmektedir.
Anahtar Sözcükler: Kuramsal Katkı, Araştırma Sorusu, Dolgulama Yaklaşımı, Sorunsallaştırma
Yaklaşımı, Yönetim ve Organizasyon
“To ask, or not to ask…”: In Search of Interesting Theoretical
Contribution in the Field of Management and Organization Studies and the
Role of Research Question
Abstract
The purpose of this paper is to underscore the potential importance of research question for
providing interesting theoretical contribution and confer guidance on how research questions having that
potential can be developed. Recent studies agreed upon the fact that prevalent methods used for developing
research questions are failing to provide interesting theoretical contribution and called for the need on more
innovative approaches. Embarking from the dilemma caused by gap-spotting -traditional research question
development approach- problematization which is said to be more innovative, is offered as an alternative way
for developing research questions for providing interesting theoretical contribution.
Keywords: Research Question, Theoretical Contribution, Gap-Spotting Approach, Problematization
Approach, Management and Organization Studies
Hiç yorum yok:
Yorum Gönder